10 SEÑALES DE QUE TIENES UN COLABORADOR DESMOTIVADO

La motivación es fundamental para mantener tu equipo trabajando en armonía. Sin recursos humanos motivados, tendrás empleados infelices y la productividad de la empresa disminuirá considerablemente. Pero ¿cómo identificar si el trabajador está desmotivado? Existen señales para reconocer de manera más fácil esta situación:   1. Se queja con frecuencia. 2. Se distrae e invierte mucho tiempo en tareas innecesarias. 3. Es implacable con sus tiempos. No perdona ni un solo…

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